Sosyal Güvenlik Kurumu’nun (SGK) Avrupa Birliği (AB) desteği ile hayat geçirilmiş olan “Eğitimli Çocuk Bakıcılarının Teşviki Yoluyla Kayıtlı Kadın İstihdamının Desteklenmesi Projesi” (EDUCARE II) ile çalışan annelere sevindirici bir haber verildi. Bakıcı desteği, çalışan annelerin ihtiyacını daha iyi karşılamak amacıyla önemli ölçüde artırıldı. İşte en güncel rakamlarla başvuru koşulları..
Çalışan Anneler İçin Bakıcı Destek Miktarı Ne Kadar?
SGK tarafından Ankara, İstanbul ve İzmir’de uygulamaya başlatılan destek programıyla, 0-36 aylık çocuk sahibi olan çalışan anneler için sağlanan ve 325 avro olan aylık bakıcı destek miktarı 510 avroya yükseldi. Döviz kurunda meydana gelen dalgalanmalar göz önünde bulundurulduğunda, bu tutar yaklaşık olarak 17 bin 500 TL’ye denk gelmektedir.
Proje, her ay 3 bin 500 annenin 3 bin 500 bakıcının iş hayatında kalmasını hedefliyor, toplamda 7 bin kadının istihdamını desteklemek amaçlanıyor.
Kimler Bakıcı Desteğini Alabilir?
Çalışan annelere dev yardım! Bakıcı destek ödemeleri artırıldı
Bakıcı desteğinden yararlanmak için bazı koşullar bulunmaktadır:
Destekten Yararlanan Anneler:
– Ankara, İstanbul ya da İzmir’de ikamet eden anneler,
– 4/a (SSK) kapsamında sigortası olan ya da yarı zamanlı çalışan anneler,
– 0-36 ay arasında çocuğu olan anneler,
– Eğitimli ve sigortalı bir bakıcı ile çalışan anneler.
Bakıcı Desteği Detayları
– Tam zamanlı çalışan annelere her ay 30 günlük, yarı zamanlı çalışan annelere ise en az 10 günlük SGK prim bildirimleri yapılması gerekmektedir.
– Çalışma süresince iş arama aşamasında ön kayıt yaptırılabilir.
– Her anne yalnızca bir çocuğuna destek alabilir.
– Çocuk, bakıcının evinde de bakılabilir.
Başvuru Nasıl Yapılır?
Projeden yararlanmak isteyen anneler, başvuru işlemlerini e-Devlet üzerinden kolaylıkla gerçekleştirebilirler. Yoğun talepler sebebiyle erken başvuruda bulunmanın önemi vurgulanmaktadır.
Bu destek, çalışan annelerin yanında olarak kadın istihdamını artırmayı ve çocukların hem güvenli hem de eğitimli bakıcılarla büyümesini sağlamayı hedeflemektedir.